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实施“三五”工程 打造“五廉”国企深入推进“清廉温资”建设
2020-08-04 作者: 来源:纪检监察室

为贯彻落实市纪委关于全面加强政治监督实施意见,扎实推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的清廉国企建设,近日,市国资运营公司党委召开半年度全面从严治党专题会议,回顾总结公司上半年全面从严治党工作情况,审议通过《关于深入推进“清廉温资”建设的实施意见》,提出以实施“五三”工程,打造“五廉”(即“政治清廉、责任践廉、作风尚廉、监督促廉、干部树廉”)国企的工作思路,进一步推进“清廉温资”建设,高质量助推国有资本投资运营改革试点,打造风清气正的良好政治生态,为当好“重要窗口”的建设者、维护者、展示者提供坚强的政治保障。


坚持“三个围绕”,加大政治监督力度。一是围绕政治巡察抓整改。制定出台《公司内部巡察工作办法》,制定年度巡察实施方案,2年内实现对二级单位巡察的全覆盖。坚决抓好市委巡察反馈意见整改落实,把巡察整改作为重要政治任务,确保巡察工作取得实效;二是围绕政治生态优环境。以党的“六大建设”为重点,开展第二轮政治生态专项督查,做好政治生态动态分析研判,构建风清气正的政治生态;三是围绕政治生活提质量。认真落实“三会一课”、组织生活、主题党日等基本制度,开展党建、党风廉政建设半年度督查,切实提高基层党组织党内政治生活质量。

着力“三个强化”,落实管党治党责任。一是强化主体责任压实。严格落实“三书两报告”制度,深化年初部署诺廉、年中督查践廉、年底交账评廉述廉工作机制;二是强化主体责任传导。通过召开纪检监察季度工作例会抓部署、召开廉政集体谈话会明责任、召开半年度座谈会听进度、召开基层党组织书记素质述廉会议晒成效,形成层层有责、人人承压的责任传导链条;三是强化主体责任监督。推进国企纪检监察体制改革,强化对下级各纪检监察工作的领导和指导,完善公司兼职纪检监察员工作制度,督促落实监督责任。

筑牢“三道防线”,做实做细日常监督。一是筑牢风险防控防线。结合此次部室职能和成员公司功能定位的调整,组织实施新一轮岗位廉政风险点排查,推进廉洁风险防控全覆盖;二是筑牢廉政教育防线。按照“一月一主题、一月一重点”开展警示教育月活动,深化公司“十个廉”“十个微”活动,持续强化党性教育、思想教育、纪法教育,打造清廉文化阵地;三是筑牢廉情监督防线。深化监察对象排摸,组织开展干部离任经济责任审计工作,严把党员干部党风廉政意见回复关,强化信访投诉举报处置力度。

深化“三个督查”,推动“清廉温资”建设。一是以重点工作督查为抓手,持续抓好年度重点任务监督项目效能监察督查,对未按形象进度完成工作任务、工作质量出现明显偏差或投诉举报反映问题较多的项目提出监察建议;二是以“万人双评议”活动督查为抓手,提升办事服务质量,深化“最多跑一次”改革,确保服务对象回复的满意度100%、服务零投诉;三是以专项督查为抓手,开展违规吃喝、违规收送礼品礼金和“烟票”、违规发放津补贴和福利、私车公养、公车私用等专项检查,持之以恒抓好正风肃纪,加大通报曝光力度,防止反弹回潮。

聚焦“三个抓手”,加强纪检队伍建设。一是抓业务培训。深入开展“聚焦四有、锻铸铁军”主题实践活动,通过邀请专家授课、专题辅导培训、业务知识“大比武”等方式,全面提升纪检监察干部理论和业务水平;二是抓纪检监察网络。围绕国资运营公司改革试点,建立“三个一”工作机制,即设立一个纪检监察站、配置一名纪检监察员、明确一张责任清单,充分发挥基层监督“探头作用”;三是抓日常监督检查。定期召开纪检监察季度工作例会,研究部署纪检监察工作。继续抓好成员公司纪检监察工作月报、公务接待定期月报、“三重一大”事项报备备案等工作,强化通报力度,切实督促工作落实。

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